人材派遣/育成
育てる派遣。
Challenges
こんな課題に
若手人材を育成する余裕がない
配属社員の定着率が低い
即戦力だけでなく育成前提で採用したい
社員のキャリア形成を支援したい
研修体制を整えたい
人材の早期離職に悩んでいる
Cases
導入イメージ・活用シーン
キャリアカウンセリング
地方からの上京支援
現場フォロー・定着支援
POINT
若年層育成を前提とした派遣モデル。単なる人材供給ではなく、派遣前の研修から就業中のキャリアサポート、現場フォローまで一貫して支援し、配属社員と企業双方の成長を後押しします。「人が育つ」派遣を通じて、長期的な人材課題の解決に貢献します。
Strengths
アウスタの強み
育成前提の派遣モデルで長期的な人材確保を実現
派遣前研修から就業中フォローまで一貫したキャリア支援
若手人材の定着率向上ノウハウ
派遣先企業と連携した現場OJT体制
現場社員一人ひとりに寄り添うキャリアカウンセリング
Other Services